為什么要定制工作服?夏季工作服定做考慮關鍵因素

一套舒適、合體的工作服可以讓員工在工作時更加得心應手，簡潔時尚的工作服更是很多員工的愛。想要我們的工作服統(tǒng)一又別具一格，在定做夏季工作服時就需要注意一些方面。

在注重企業(yè)形象的今天，定制化，私有化服務成為了許多企業(yè)購買產(chǎn)品時重點考慮的地方企業(yè)工作服代表著企業(yè)的整體形象，選用定制化工作服就顯得尤為重要。而在工作服的選購中，選擇一家提供定制化服務的工作服廠家，則十分必須。

當員工穿著整齊的帶有工廠LOGO，文化理念的工作服時，向客戶傳達的是工廠的標準化，體現(xiàn)了公司的現(xiàn)代化，間接節(jié)省了許多的廣告費用。

夏季工作服定做需要面料的選擇。工作服定做在材料的選擇和搭配上也尤為重要，合理的運用這些技巧才能將設計更完美的發(fā)揮。材料的選擇與設計，應從材料的理論性能、生物性能、質(zhì)感及加工性能等多方面研究，以盡可能地來達到工作服的特殊要求。工作服定做必須考慮作業(yè)環(huán)境，降低環(huán)境因素和作業(yè)性質(zhì)對人體可能帶來的損害和影響。防護性、安全性、舒適性的要求，對于服裝材料則有不同的性能要求，如易燃易爆的工作環(huán)境，須有抗靜電性能，同時就有阻燃性;低溫環(huán)境，須保暖.吸濕透氣;高溫環(huán)境須隔熱，耐高溫.吸濕透氣好;水下環(huán)境，須防水、保濕、吸濕;核磁環(huán)境，須防輻射、防高溫;化學污染環(huán)境，須耐酸腐蝕、防油、防水、透氣、保暖;運動比賽的某些項目，須質(zhì)輕、彈性和耐磨的服裝面料。

外型的設計。對于工作服定做外型設計，主要決定著工作服的式樣，是設計出完美服飾的步。對于服裝的外型設計，主要還是要針對該企業(yè)的行業(yè)類別和面對的人群，這樣才能將它的效果達到大化。用于工作服標識需符合特定標志、標識性，以顯示社會符號與身份象征;用于功能防護的職業(yè)工裝，造型上的合理性，服裝局部設計的制約性，服裝“三口”防護的嚴密性不容忽視且規(guī)定甚嚴。

穿著整齊的工作服，能夠提升員工對于公司的歸屬感，大家齊心協(xié)力，才能讓公司越來越好。定制化的工作服能夠全方位的考慮到員工的舒適感，在合適的季節(jié)選擇合適的面料，再用優(yōu)秀的設計使工作服穿著舒適，提升工作效率。

在某些特殊行業(yè)，例如石油化工，電力等，需要防酸堿，防靜電等專業(yè)防護服，此時選擇定制化的工作服能夠更好的保護員工的安全。

關于這點可以不用過多的解釋，那就是在顏色上的搭配上要給人一種視覺效果，不能讓人產(chǎn)生視覺疲勞。具體搭配還要看面對的人群屬于哪個年齡段的，再根據(jù)環(huán)境設計出合理的顏色與設計合為一體。據(jù)專業(yè)人士分析，良好的視覺效果可以使人精神愉快，會讓人產(chǎn)生一種愉快的心理，提高工作效率，可見良好的顏色搭配也是很重要的。

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